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        “筑夢遠航--2014”年企業年度會議

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        產品描述

          2014年2月15日至2014年2月16日,在春滿神州,萬馬奔騰的喜悅氛圍中,我們隆重舉行了渤海冶金“筑夢遠航-2014”的2014年企業年度大會。全體員工懷著喜悅和激動的心情參加“筑夢遠航-2014”的年度大會第一部分 2013年精彩回顧

          渤冶公司及分支機構中層以上領導對2013年工作進行述職,公平、公正地總結了2013年的各項工作。在這不平凡的一年中,在受偏緊的國際經濟態勢以及國內緊縮策等宏觀環境因素的影響下,在市場競爭加劇市場競爭中,渤冶人緊緊圍繞在董事會周圍,始終堅持堅持二次創業科學發展為指導,堅定不移、齊心協力、不灰心、不放棄,勇于先鋒、勇于擔當的干勁,才有了渤冶今日驕人的業績!

          董事長張成武先生做2014年渤冶公司動員講話

          第二部分 2013年精彩回顧 2014年鴻圖展望

          公司總經理彭玉楓女士進行《立足新起點 謀劃新發展 創造新業績 在新的市場形勢下推動渤冶發展再上新臺階》講話。彭總經理躊躇滿志地對就2013年渤冶公司整體工作進行了總結,指出2013年對于企業的重大意義,是我們企業“三五”規劃的開局之年,也是企業持續發展、立體化發展的重要一年。彭總經理滿含深情地贊譽渤冶全體干部員工在2013年工作成績。贊譽全員堅持以“23356”精神為指導,繼續深入貫徹落實科學發展觀、開拓創新管理思路,努力提高經營質量,在艱難中奮力前行。企業保持了良好的發展勢頭,基本完成企業下達的主要年度經營目標,確保“三五”的良好開端,為企業遠景目標的實現打下了堅實的基礎。具體體現在以下幾個方面:

          √亮點一 —— 抓好企業經營管理戰略,強化營銷系統管控,抓好“二個定位”,使渤冶持續發展有后勁;

          √亮點二 —— 這一年,我們科學應對艱難形勢,全年工作取得較大成果;

          √亮點三 —— 創新是企業發展的原動力,產品創新使渤冶發展有保證;

          √亮點四 —— 建立起基于戰略導向的人力資源整合與目標責任制考核體系;

          √亮點五 ——爭創“六型領導”、“四好員工”,打造渤冶團隊,強力推進員工職業化進程;

          √亮點六 —— 堅持持續創新,初步建立起了系統的運營管理能力;

          √亮點七 —— 渤冶制造強力推進績效考核管理,全廠實施工時定額管理,促企業變革中發展;

          √亮點八 —— 強力抓好市場開拓、工程項目建設,以項目運行強力促市場,促企業發展。

          同時,彭總經理彭總經理指明2014年工作思路:堅持以科學發展觀統領全局,以經濟效益為中心,堅持價值思維和效益導向,以深化全面目標管理、全面精細化管理、全面風險管理和全面責任管理為抓手,著力夯實安全基礎,著力調整“產品結構”,著力提升管理水平,著力進行成本管控,著力推動科技創新,著力提高經濟效益,著力加強團隊建設,立足新起點 謀劃新發展 創造新業績,在新的市場形勢下推動全局發展再上新臺階。為加快推進公司做強做優奠定堅實基礎。

          彭總經理宣讀渤冶公司2014年經營目標,并要求全員要堅持“1、2、3、4、5、6、7”,即堅持“一個中心”、強化“兩個推進”、提升“三個能力”、抓住“四個突破口”、圍繞“五個重點”、利用“六大平臺”、達成“七零目標”!

          第三部分 2014工作渤冶全員動員

          張董事長慷慨激昂地表示此次大會是一次總結成就、鼓舞士氣的大會,也是一次分析形勢、理清思路、部署工作、落實任務的大會,更是一次落實公司一系列工作部署、開創渤冶跨越嶄新局面的動員大會!

          2013年,在董事會的正確領導下,廣大干部職工發揚迎難而上、負重爬坡的精神,凝心聚力、艱苦奮斗,較為圓滿完成全年各項任務,主要經濟指標實現“滿堂紅”。這是全體員工辛勤付出的寫照,也是“發展才是硬道理”的最好見證。

          張董事長對彭總經理的“立足新起點 謀劃新發展 創造新業績,在新的市場形勢下推動渤冶發展再上新臺階”工作報告給予高度評價,指出報告是對2013年的工作進行了認真細致的總結,對“三五規劃”期間的發展戰略和工作路徑有了更明晰的要求,對渤冶面臨的形勢進行了客觀深入的分析,對2014年的工作進行了科學合理的安排!

          同時張董事長指出對于2014年工作地開展給予以下幾點建議:

          (1)繼續解放思想,認清當前形勢,號召廣大員工全面實施““立足新起點謀劃新發展 創造新業績,在新的市場形勢下推動渤冶發展再上新臺階。

          (2)加強領導,狠抓落實,確保“在新的市場形勢下推動渤冶發展再上新臺階”取得實效。

          (3)堅持科學發展,明確發展方向,在“推動渤冶發展再上新臺階”活動中又好又快發展。

          2014年我們要把握“堅持科學發展,實現企業可持續發展”的興企之本、發展之基、動力之源,不斷提升學習力,增強執行力,發展創新力,堅持不懈地打造企業的綜合競爭力,把握大勢,堅定信心,圖近謀遠,迎接新的挑戰,為把宏偉藍圖變為美好現實、再創渤冶新的輝煌而努力奮斗!

          總經理彭玉楓女士與公司部門領導簽訂《目標責任書》第四部分 渤冶公司人才架構建設

          渤冶公司在2014年著重“看清形勢、定好戰略規劃、搭建好班子、帶領隊伍”,公司董事會建立了公司新領導班子,并授予新領導班子“年度目標”,并簽訂《目標責任書》,更加明確了各部門的責任和任務,對2014年工作的順利開展奠定了基礎。

          第五部分 中高層領導宣誓儀式

          彭總經理帶領總公司及分支機構領導進行了2014承諾宣誓儀式,紛紛表達必當“擁護企業領導,遵守企業制度,盡忠職守,堅持以科學發展觀統領全局,以經濟效益為中心,堅持價值思維和效益導向。致力于企業發展而不遺余力,無論何時何地企業的利益高于一切!”的決心和恒心!

          十年輝煌歷程,我們有更多的清醒和堅定;而今再啟征程,我們有更高的追求和目標,只要我們凝心聚力,抓住機遇,堅持以科學發展觀,拼搏奮進,定會讓渤冶英姿颯爽;厚積薄發,定會使渤冶騰空而起。手握乾坤再鑄輝煌,搏擊中流勇立潮頭,實現我們“引領行業,主導未來”的宏偉目標。

          唐山渤海冶金設備有限責任公司

          2014年2月17日

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